Altas Metas

SE PARTE DE LA SOLUCION

Se dice que hay dos tipos de  personas:     1) Aquellos que dejan que las cosas pasen.   2) Los que hacen que las cosas sucedan . "Los que dejan que las cosas pasen", son comparados a un "termómetro". Un termómetro, mide la temperatura. Puede medir altas temperaturas o bajas temperaturas. Es un instrumento de medición muy valioso.  A este grupo de personas, la vida solo les "sucede", son los que aguardan una oportunidad para hacer algo. Por otro lado, tenemos a "los que hacen que las cosas sucedan", son comparados a un "termostato". Un termostato es un componente de control, que cambia la temperatura a gusto y placer. Estos son los que generan un cambio, los que se mueven, los que "crean la oportunidad" y generan "la manera" Lo interesante de todo esto es que podemos pasar del grupo de personas 1 al grupo 2, y convertirnos en nuestros propios agentes de cambio.

Cuenta una leyenda que el creador del juego de ajedrez, un Profesor de Matemáticas y Ciencias de la India llamado Sessa, presentó su invención al Rey Sehram Éste quedó deslumbrado por el ingenio de Sessa y le ofreció concederle cualquier cosa que Sessa pidiera. El sabio matemático pidió un día de plazo para hacer su solicitud. Al día siguiente, volvió ante el Rey y solemnemente hizo su pedido: “Únicamente deseo que pongas un granito de trigo en la primera casilla del tablero, dos en la segunda, cuatro en la tercera y vayas doblando así sucesivamente el número de granos de trigo hasta llegar a la última”. Al  Rey Sehram le pareció poco lo que le pedía Sessa y dispuso que trajeran un puñado de granos. Ëstas son las cantidades de las dos primeras filas: (16 casillas) 1,2,4,8,16,32,64,128,256,512,1024,2048,4096,8.192,16384,32.768 Pronto se dio cuenta el Rey Sehram que no podría cumplir la promesa hecha a Sessa, por que en la última casilla (64) habría nada menos ...

Esta es una teoría creada por Gregory Batenson y Roberts Dilts, llamada Teoría de los Niveles Lógicos del Pensamiento, o del cambio rápido,que nos ayuda  a superarnos en este proceso de crecimiento personal Dispongo de un boletín con apuntes, hecho en formato pdf  muy interesante para compartir con quien lo solicite